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穩(wěn)就業(yè) 迎朝陽——知識產權服務業(yè)穩(wěn)定和擴大就業(yè)工作成效初顯

來源：知識產權報

一個多月前的一場招聘會，讓高校畢業(yè)生馬慧娟與知識產權結緣。

“通過學校組織的宣講，我感到我國知識產權行業(yè)發(fā)展有無限可能，對這一行業(yè)產生了興趣。畢業(yè)時我開始關注江蘇省的專利事務所招聘信息，發(fā)現這場招聘會有我心儀的事務所，就過來看看，還真的獲得了面試資格?！瘪R慧娟向中國知識產權報記者講述著她的應聘經歷。憑借著扎實的英語功底，她現在已經入職一家專利事務所，成為其涉外流程部的一員。

“牽手知識產權，成就精彩人生”。目前，江蘇省知識產權局已聯合江蘇省高校招生就業(yè)指導服務中心組織1場線下招聘會，2場線上招聘會，面向應、往屆高校畢業(yè)生提供知識產權服務業(yè)相關崗位職數1512個，為高校畢業(yè)生搭起“就業(yè)鵲橋”。

務實舉措吸納就業(yè)

“不可否認，受疫情影響，今年上半年我們接收的案源量有一定減少，但隨著全面復工，很多企業(yè)的知識產權業(yè)務增多，人才引進刻不容緩。江蘇省召開的專場招聘會比大范圍篩選簡歷更有效率，也能幫助更多求職者了解知識產權行業(yè)?！蹦暇┨K高專利商標事務所副所長楊麗莉由衷地說。

就業(yè)，關乎百姓生計，關系發(fā)展大局。面對新冠肺炎疫情沖擊，我國就業(yè)形勢更為嚴峻。就知識產權領域而言，近年來，我國知識產權事業(yè)發(fā)展駛入了快車道，知識產權行業(yè)被譽為朝陽行業(yè)，對知識產權人才的需求也越來越大。

今年，受突發(fā)疫情影響，部分職業(yè)資格考試推遲或取消，影響高校畢業(yè)生取得相關職業(yè)資格證書。特別是法律法規(guī)明確要求持證上崗的準入類職業(yè)資格，不能按時取得職業(yè)資格證書會直接影響高校畢業(yè)生就業(yè)。專利代理師資格即是準入類職業(yè)資格之一。為強化穩(wěn)就業(yè)舉措，4月21日，人力資源和社會保障部、國家知識產權局等7部門共同印發(fā)通知，對《國家職業(yè)資格目錄》中部分職業(yè)資格實施“先上崗、再考證”階段性措施。4月23日，國家知識產權局發(fā)布《關于支持和引導知識產權服務業(yè)積極應對疫情影響穩(wěn)定和擴大就業(yè)的通知》，推出多項務實舉措吸納高校應屆畢業(yè)生就業(yè)，利用“知識產權服務萬里行”等活動平臺統(tǒng)籌推進、細化落實，帶動各地積極行動起來，充分發(fā)揮知識產權服務業(yè)吸納就業(yè)的作用，讓更多求職者迎向知識產權事業(yè)發(fā)展的朝陽。

“今年我們采取了網絡招聘、視頻面試的方式。安徽省知識產權局向高校做的知識產權崗位推介效果很好?！笨礈手R產權服務業(yè)這片藍海，崇鑫和其他幾位專利代理師合伙創(chuàng)立了合肥信誠兆佳知識產權代理事務所，短短兩年間，該事務所業(yè)務量增長迅猛，其今年的招聘人數不降反增，急需引入知識產權人才。崇鑫告訴記者，目前，該事務所已經成功招聘5人，一定程度上緩解了業(yè)務壓力。同時，該局拓寬工作思路，在動員各地市推進專利、商標代理機構和從事專利商標代理業(yè)務的律師事務所等知識產權服務業(yè)擴大就業(yè)工作的同時，積極動員國家知識產權示范優(yōu)勢企業(yè)、知識產權貫標企業(yè)以及需要設置知識產權崗位的企業(yè)也參與到穩(wěn)定和擴大就業(yè)中。據統(tǒng)計，該省今年將為高校畢業(yè)生提供1490個知識產權工作崗位。

因地制宜創(chuàng)新發(fā)展

在西部地區(qū)，知識產權服務業(yè)招聘活動同樣火爆。四川省知識產權服務促進中心的工作人員克服疫情影響，在短短幾天內與知識產權服務機構等單位密切溝通。隨后，該中心聯合省人社部門，通過四川人才網組織開展了為期一個月的專場招聘活動，同時，組織知識產權服務機構到高校開展線上校園招聘專場?；顒悠陂g，其線上平臺瀏覽量達到4618次，投遞簡歷達到223份，高校線上視頻面試達到32場。

“今年4月收到國家知識產權局政策文件后，我們立即開始了相關部署。”四川省知識產權服務促進中心主任謝商華告訴記者，該中心重點對接國家級、省級知識產權品牌服務機構，匯總招聘需求，傳輸到線上平臺。另一方面，中心在跟高校溝通后也將優(yōu)秀畢業(yè)生向相應知識產權服務機構進行推薦，最大限度促進就業(yè)。

在其他地區(qū)，好政策好舉措同樣紛紛落地。廣東省知識產權局通過線上線下方式面向本地區(qū)開展擴大就業(yè)政策的宣講引導工作；重慶市通過“知識產權服務萬里行”活動，組織有人才需求的代理機構、企業(yè)前往校園進行專場招聘；上海、貴州、甘肅等地指導各知識產權服務機構創(chuàng)新“互聯網+”知識產權服務模式，拓展業(yè)務范圍，為促進就業(yè)提供進一步保障。截至目前，各地共組織開展知識產權服務業(yè)專場招聘活動49場，組織各類知識產權服務業(yè)宣講培訓90余場，多家知識產權服務機構參與，提供知識產權服務類就業(yè)崗位4668個。

此外，各地不斷增強做好知識產權服務業(yè)吸納就業(yè)工作的主動性，在推進高校應屆畢業(yè)生“先上崗、再考證”的同時，積極為知識產權服務機構人員培養(yǎng)助力。不少省份與重點高校合作，舉行專利代理師資格考前培訓，減免應屆畢業(yè)生各項培訓費用，并開設線上課堂進行知識產權知識培訓。

“我們了解到，因為疫情，很多知識產權服務機構招聘前的實習項目都被迫取消，這使他們很難和學生進行當面交流，學生對用人單位的認知度也會欠缺。在實踐中，我們能夠切實感受到國家和地方的政策舉措聯通了知識產權部門、高校、應屆生三方，疏通了應屆生進入知識產權行業(yè)的渠道。”南京理工大學知識產權學院法碩辦主任徐升權告訴記者。

新一輪秋招仍在繼續(xù)，更多畢業(yè)生即將進入知識產權行業(yè)?！耙咔橐詠?，我國打出的‘組合拳’讓知識產權服務業(yè)的就業(yè)相對穩(wěn)定，許多知識產權服務機構實現可持續(xù)發(fā)展，吸納了較多應屆大學畢業(yè)生及其他從業(yè)人員，充分發(fā)揮了穩(wěn)定和擴大就業(yè)對經濟發(fā)展和社會穩(wěn)定的重要作用?！贝筮B理工大學知識產權學院名譽院長陶鑫良建議，繼續(xù)加強知識產權服務業(yè)吸納就業(yè)政策的宣傳推介，促進知識產權服務機構與高校人才供需對接，為我國知識產權服務業(yè)創(chuàng)新發(fā)展提供新動能。

標簽：衢州濮陽鐵嶺萊蕪瀘州安徽江門長白山

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