騰訊科技訊 據(jù)臺灣地區(qū)媒體報道，聯(lián)發(fā)科新任聯(lián)席CEO蔡力行(Rick Tsai)近日在公司年度股東大會上稱，公司本年不單不裁員，還要新招聘 1000 名員工。

蔡力行本應于本年 7 月 1 日正式上任，但由于聯(lián)發(fā)科 5 月份業(yè)績表示欠佳，公司本月早些時候頒布頒發(fā)，蔡力行已提前一個月到任。蔡力行曾以“大刀闊斧改革”而著稱，因此媒體之前曾預測，蔡力行上任后，可能對聯(lián)發(fā)科進行裁員，裁員規(guī)模預計為 3000 人。

但蔡力行近日在股東大會上稱，聯(lián)發(fā)科目前沒有裁員計劃。人才也是公司資源的一部分。因此，聯(lián)發(fā)科本年不單不裁員，還要新招 1000 人。

蔡力行稱，由于手機芯片市場的競爭日益激烈，聯(lián)發(fā)科在尋求新的增長機會。同時，公司也在優(yōu)化產(chǎn)品路線圖，，加強與客戶的合作關系。蔡力行體現(xiàn)，基于技術和銷售能力，聯(lián)發(fā)科希望成為“世界級”半導體公司。

為此，聯(lián)發(fā)科本年下半年將大幅量產(chǎn)Helio P系列及4G入門級新產(chǎn)品，大幅改善Cat7 和Cat4 的數(shù)據(jù)機成本。目前已經(jīng)獲得大陸一線手機廠商采用，目標是下半年內(nèi)先穩(wěn)住毛利率，再逐步奪回市占率。

蔡力行還指出，臺積電 7 納米制程相當具有競爭力，聯(lián)發(fā)科目前也有產(chǎn)品與臺積電在 7 納米制程上合作。此外，聯(lián)發(fā)科也將考慮與其他芯片制造商展開合作。(編譯/譚燃)